ubisoft employees frustrated with lack progress misconduct report 118430
Problemi di comunicazione
È passato più di un anno da quando Ubisoft ha avviato la sua indagine su molteplici segnalazioni di abusi e molestie sessuali all'interno delle sue mura, eppure alcuni membri dello staff si trovano ancora frustrati e sconvolti da una generale mancanza di comunicazione, progressi o segni significativi di cambiamento al Assassin's Creed e Grido lontano sviluppatore.
Un nuovo rapporto da Kotaku include la testimonianza di una selezione di dipendenti Ubisoft attuali ed ex, i quali hanno tutti parlato della loro delusione per gli sforzi dello studio per gestire efficacemente i reclami del personale. Mentre Ubisoft ha istituito nuove linee di contatto per i dipendenti per segnalare comportamenti scorretti e molestie dell'azienda, quelli con cui Kotaku ha parlato suggeriscono che spesso hanno trovato i loro reclami mal gestiti o completamente ignorati. In gran parte della testimonianza, la scarsa comunicazione, il rischio di carriera e uno spesso velo di segretezza sono citati come problemi che incombono sui problemi del personale dello studio.
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Improvvisamente ho iniziato a capire la risposta che alcuni sviluppatori veterani di Ubisoft mi hanno dato quando ho cercato di reclutarli per farsi avanti (su problemi simili), ha detto a Kotaku un ex membro dello staff. Era sempre una variazione di 'Succede la stessa cosa ogni pochi anni, ho riportato X numero di cose, con testimoni e prove e o non è stato fatto nulla o la persona X è stata promossa o spostata'. È triste, e se è intenzionale modo di seppellire questa roba, sta funzionando.
Un'intervistata - che ha parlato con Kotaku sotto lo pseudonimo di Valerie - ha parlato dei continui abusi che ha dovuto affrontare anche dopo che la controversia del 2020 è venuta alla luce. Valerie ricorda di essere stata sgridata, flirtata e di aver fatto commenti comici sulla sua razza e sul suo aspetto. Valerie afferma di aver fatto numerosi tentativi di denunciare le sue lamentele, solo per essere incoraggiata a ritirare la sua denuncia per timore che le causasse ulteriori problemi.
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Dopo che le è stata diagnosticata depressione e ansia, Valerie si è dimessa da Ubisoft in una lettera aperta all'azienda e, sebbene abbia ricevuto diverse interviste di uscita sulle molestie che aveva dovuto affrontare in studio, Valerie afferma che non ne è derivato nulla. Puoi leggere altri commenti di Valerie su Kotaku articolo originale.
Quando i rapporti originali sono venuti alla luce, il CEO di Ubisoft Yves Guillemot ha rilasciato una dichiarazione video in cui affronta le accuse di abuso. Con una mossa considerata da molti altamente cinica, la dichiarazione è apparsa solo poche ore prima dello showcase estivo di Ubisoft Forward dello studio, e in un formato nettamente separato dalla presentazione stessa.
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Sono veramente dispiaciuto per tutti coloro che sono stati feriti, ha detto Guillemot nel video. Abbiamo adottato misure significative per rimuovere o sanzionare coloro che hanno violato i nostri valori e il codice di condotta e stiamo lavorando ora per migliorare i nostri sistemi e processi. Il video ha anche visto l'annuncio di diverse mozioni aziendali per aumentare la diversità e l'inclusività in Ubisoft, come il miglioramento del suo programma di laurea per creare maggiori opportunità per i gruppi sottorappresentati.
Nonostante la denuncia di molestie, i dipendenti affermano che Ubisoft non sta facendo molto (Kotaku)